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（一）起诉状：清晰写明原告与被告的信息、具体诉讼请求（像支付欠薪金额及利息等）以及事实理由。 （二）主体资格证明：原告提供身份证复印件；若被告是单位，获取其工商登记信息。 （三）证据材料：准备劳动合同以证明.

具体操作： 1. 行政投诉：准备劳动合同、工资单、退休证明等证据材料，前往贵阳市住房公积金管理中心提交投诉申请，详细说明单位未缴公积金的情况，要求单位补缴。管理中心将进行调查，并依据调查结果作出处理决定。 2..

罪犯判刑后进入监狱执行刑罚时间无明确统一规定。通常人民法院在判决生效后十日以内送达相关法律文书给公安机关、监狱等执行机关，公安机关收到文书后会在合理时间送罪犯到监狱。若剩余刑期在三个月以下，由看守所代为.

得先弄清楚扣钱主体和原因。要是商家无故扣钱，可找商家协商退款；协商不成，收集证据向消协投诉或去法院起诉。要是金融机构操作有误，联系其要求解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

法律分析： （1）根据法律，单位未为员工购买工伤保险，员工工伤后，单位需承担本应由工伤保险基金支付的费用，像治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等都应由单位支付。 （2）员工可向社会保险行政部门进行投.

（一）确定本人工资计算方式 若工作已满12个月，按工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资计算；若不足12个月，按实际月数计算平均月缴费工资。 （二）工资高低调整 本人工资高于统筹地区职工平均工.

（一）婚姻存续期间，夫妻购买汽车后，要妥善保留购买凭证、付款记录等，证明是用共同财产购买，保障双方对车辆平等处理权。 （二）若面临离婚，先友好协商车辆归属，达成一致后形成书面协议，明确处理结果。 （三）协商.

结论：尘肺申请工伤需按确认劳动关系、申请职业病诊断、申请工伤认定、进行劳动能力鉴定的流程进行。 法律解析：根据《工伤保险条例》，职工患职业病可认定为工伤。尘肺作为职业病，申请工伤有明确流程。先确认劳动关系.

1.符合受案范围：故意伤害案里，犯罪事实清晰、有证据证明的轻微刑事案件，才在受案范围内。 2.受诉法院有管辖权：通常由犯罪地法院管辖，若被告人居住地法院审判更合适，也可由其管辖。 3.自诉人资格合适：一般为被害人，.

股骨颈骨折需鉴定。操作：1. 联系当地权威鉴定机构；2. 提交医疗证明等相关材料；3. 等待鉴定结果并据此寻求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此问题常见方.

学校董事会章程的法律规定主要体现在《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国民办教育促进法》以及相关的教育领域内的法规和规章中。根据这些法律规定，学校作为特定类型的法人组织，其董事会章程需符合相应的法律.